昔、あの松下幸之助さんを心から尊敬しておられる方か

ら聞いたことがあります。

松下さんの口ぐせは「成功する人は、成功するようにし

たんや」

それは経営理念がはっきりしてる人や。その経営理念は、

その人が、「自分の命を何に使うをはっきり書いたもん

や！」という話です。

でっ「自分の命を何に使うのかをはっきり書いたもの」

が、社員に伝わったら、その会社は、もう５0%成功し

たも同じもんやということです。

後は、社員の個性が１００％発揮できる環境を作れば、

社長は左うちわだということです！

今日、談話室を大幅に整理しながら、その話を思い出

しました。

私の場合、命を何に使うか？

「神戸市民が、お互い様で暮す。仲間意識を待ち続け

る。身体が動く限り働きたいという高齢者に仕事を用

意し続ける・・・」

神戸市会議員　浦上忠文